ADVADO B.V.

Salarisverwerking Midden Nederland - Uw personeel, onze zorg

Arbeidsrechtkundig advies

Interim management

ADVADO B.V.

Personeels- en salarisadministratie

HR(M) advies

ADVADO B.V. bestaat 10 jaar

ADVADO B.V. bestaat dit jaar al 10 jaar!

Nieuwe website, nieuw elan!

Welkom op de nieuwe website van ADVADO B.V. Heel wat jaren heeft de oude website goed dienst gedaan, maar het was tijd voor een nieuwe, strakkere en kleurrijke uitstraling. We gaan er vanuit dat ons vernieuwde gezicht op het internet u meer inzicht geeft in onze service en klantgerichtheid.

Daarnaast moeten ook wij mee in de tijd, naast het grootschalig digitaliseren van onze output richting onze klanten hebben we ook Social Media zoals Facebook en Twitter omarmd. Via deze kanalen hopen we u en nog veel meer mensen te bereiken en een kijkje in onze dienstverlening te geven.

Nieuws

Advado

Vakantiewerk 2012

Pas als je dertien jaar of ouder bent, mag je werken in je schoolvakantie. Wat voor vakantiewerk je mag doen hangt af van je leeftijd. Hoe ouder je bent, hoe meer soorten werk je mag doen. Wat mag...

Let op: proeftijd in Mode & Sport CAO gewijzigd

Per 1 juli 2012 verstrijkt de looptijd van de CAO voor de Mode- en Sportdetailhandel. Dat betekent dat de in de CAO opgenomen proeftijd van 2 maanden niet langer geldig is voor arbeidsovereenkomsten...

WW-uitkeringen straks deels voor uw rekening?

Eén van de bezuinigingsmaatregelen waar de zogenoemde Kunduz-coalitie het onlangs over eens werd, is het gedeeltelijk verschuiven van de financiering van WW-uitkeringen van UWV naar de werkgever....

Onderzoek afspraken over reiskostenvergoeding

Uw onderneming zal de gevolgen van de geplande bezuinigingsmaatregelen flink gaan voelen. Zo is er het voornemen om de onbelaste reiskostenvergoeding af te schaffen. Om hierop voorbereid te zijn,...

De bestelauto van de zaak

Voor het privégebruik van de bestelauto van de zaak gelden ongeveer dezelfde regels als voor het privégebruik van de personenauto van de zaak. Toch zijn er enkele aanvullende regels. Vooral over...

Stappenplan Werkkostenregeling

Het zal geen werkgever zijn ontgaan dat per 1 januari 2011 de Werkkostenregeling is ingevoerd. Tenzij een nieuw kabinet anders besluit (wat niet waarschijnlijk lijkt), geldt de Werkkostenregeling...

Maatregelen in akkoord van Kunduz-coalitie

Waar de PVV anderhalf jaar lang hervormingen op de arbeidsmarkt tegenhield, daar lijkt de Kunduz-coalitie wel bereid om uitdagingen aan te pakken. Hieronder de maatregelen die betrekking hebben op...

Consumpties op de werkplek en de WKR

Kleine consumpties op de werkplek die de werkgever aan zijn werknemers verstrekt blijven onbelast. Zowel onder de overgangsregeling als onder de werkkostenregeling (WKR). Wat is er zoal mogelijk op...

Regels voor automatische rittenregistratie

Handmatig een rittenregistratie bijhouden is een tijdrovend en foutgevoelig klusje. De Belastingdienst wil dan ook in 2013 een geautomatiseerd systeem invoeren voor de rittenregistratie van...

U mag vakantiedagen lang niet altijd afkopen

Volgens de nieuwe vakantiewet vervallen de wettelijke vakantiedagen van de werknemers in uw onderneming een half jaar na het jaar van opbouw. Als het werknemers niet lukt om hun vakantiedagen binnen...

Ook hof vindt btw-correctie privégebruik auto onjuist

Hof Amsterdam heeft de uitspraak van Rechtbank Haarlem bevestigd, namelijk dat de btw-correctie voor privégebruik van de auto van de zaak tot 1 juli 2011onjuist werd berekend. De Belastingdienst...

Geen WW bij weigering contractverlenging

Sinds 1 januari 2012 is de zogenoemde ‘verwijtbaarheidstoets’ van de Werkloosheidswet (WW) uitgebreid. Als u aan een werknemer een verlenging van zijn arbeidsovereenkomst aanbiedt en de werknemer...

Rittenregistratie voor iedere rit noodzakelijk

Een werknemer met een auto van de zaak die niet meer dan 500 privékilometers per jaar rijdt, kan bijtelling voorkomen door een sluitende rittenregistratie bij te houden. Het vermelden van de...

Salaris & Arbeidsvoorwaarden: Vitaliteitsregeling

De spaarloonregeling is per 1 januari 2012 afgeschaft en vanaf die datum kan in de levensloopregeling niet meer worden ingestapt. In de plaats van de spaarloonregeling en de levensloopregeling komt...

Wetswijzigingen per 1 april 2012

Per 1 april 2012 verandert een aantal regels. Sommige van deze regels treden al voor 1 april 2012 in werking. De website Antwoord voor bedrijven geeft een selectie van deze regels. Het overzicht...